咸安区绿色产业发展投资有限公司是一家具有独立法人资格、从事绿色产业发展的国有企业，是咸安区进行重大林业生态工程建设、园林绿化工程建设、林业筹资、融资的重要平台。为加快推进公司的发展步伐,根据工作需要，计划公开招聘管理层人员2名，工作人员8名，现将相关事项公告如下:

一、招聘原则

（一）坚持面向社会，公开招聘。

（二）坚持公开、平等、竞争、择优。

二、招聘条件

1、大专及本科以上学历，身体健康，品行端正。

2、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，服从组织安排。

3、凡有下列情况之一者不得报考：

受党纪、政纪处分尚未解除的；

曾被开除公职、军籍或学籍的；

有犯罪前科或因违法违纪正被调查处理的；

其他不符合报考资格条件的。

三、招聘岗位及要求

（一）管理人员:

1、计划财务部部长 1名

五年以上财务工作经验，持财会中级及以上资格证书，男女不限，年龄40岁以下。月基本工资4500元。

2、建设运营部部长 1名

五年以上项目建设、管理工作经验，具备园林绿化中级工程师及以上职称，要求男性，年龄40岁以下。月基本工资4500元。

（二）工作人员：

1、文字综合工作人员 1名

全日制本科及以上学历，中文文秘类、公共管理类、社会政治类、师范类相关专业，有较强的文字写作能力，熟悉综合办公室工作程序和办公自动化，男女不限，年龄35岁以下。国有(国有控股)企业、民营企业中层管理人员报考的，学历和年龄可适当放宽。月基本工资3500元。

2、财务工作人员 1名

持初级会计师证书，男女不限，年龄40岁以下。有5年以上财会工作经验者年龄可适度放宽。月基本工资3500元。

3、投融资工作人员 1名

全日制本科及以上学历，经济类、财务财会类、工商管理类、商务贸易类相关专业，具有较扎实的投融资管理、经营管理及相关专业知识，从事过财政、金融、投资、担保等经济类某一岗位工作。男女不限，年龄35岁以下。有国有企业、融资工作及金融机构2年以上工作经验者优先。月基本工资3500元。

4、工程建设管理人员 3名

本科及以上学历，城建规划类、环境工程类、林业类相关专业，从事过项目规划、招投标、建设现场管理等有关岗位工作，具有林学专业和城市园林市政专业技术职称及工程监理、工程预算（造价）等专业者优先录取，可适当放宽学历要求。要求男性，年龄35岁以下。月基本工资3500元。

5、法律事务工作人员 1名

全日制专科及以上学历，法律类相关专业，熟悉法律咨询、诉讼事务、法律文书经济合同起草工作，1年以上相关工作经验，获得企业法律顾问资格或通过司法考试者优先，男性45岁以下，女性35岁以下。月基本工资4000元。

6、人力资源专员 1名

人力资源管理相关专业，本科以上学历，持人力资源师职业资格证者优先，男女不限，年龄35岁以下。月基本工资3500元。
四、招录程序

（一）报名方式

1、时间：2019年6月10日-6月14日

2、地点：咸安区林业局一楼

3、要求：应聘者应携带本人身份证、学历证书、相关资格证书等原件及近期免冠一寸照片2张，每人限报一个岗位，并接受资格审查。

4、联系方式：13886504368（刘先生）

（二）笔试安排

笔试根据7个不同岗位出试卷，考生按照报考的岗位进行笔试，笔试时间和地点另行通知。

（三）面试安排

1、根据招聘条件和笔试岗位成绩1:2比例进行资格审 查，确定参加面试人员名单组织面试，具体面试时间和地点另行通知。

2、此次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。总分100分，其中：笔试成绩占60%，面试成绩占40%，两项之和相加为总成绩。

3、总成绩按分数高低顺序择优通知其进行体检。

（四）公示

体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，予以公示，时间5天。公示期间发现有不符合条件的人员，核查属实后取消其聘用资格。同职位内缺额按考试总成绩依次递补，经公示无异议的，招聘单位与聘用人员签订合同。

（五）聘用待遇

新聘人员按规定实行试用期制度,试用期为3个月。试用期满考察合格的，正式聘用，正式录用后办理社会保险、住房公积金和职业年金，即“五险二金”和绩效工资。享受公司正式员工福利待遇。试用期满经考察不合格的，取消聘用。

五、注意事项
    1、无论是工作人员还是应聘人员，凡是在招聘过程中有弄虚作假或其它违法违纪行为的，一经查实，将追究有关人员责任，属应聘人员则取消考试或聘用资格。
    2、本次招聘工作相关的信息将在咸安区政府门户网网站发布，请应聘人员密切关注。